為進一步促進高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭、城市低保家庭失業(yè)人員等重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)，省人社廳、省財政廳、省國家稅務局、省地方稅務局日前轉發(fā)了《財政部、稅務總局、人力資源和社會保障部關于繼續(xù)實施支持和促進重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關稅收政策的通知》，對有關事項進行了公布。
《通知》明確，此次稅收支持促進政策涉及到的限額標準，各省、自治區(qū)、直轄市政府可據(jù)本地區(qū)實際情況在此幅度內(nèi)確定具體限額標準，并報財政部和稅務總局備案。根據(jù)我省有關事項說明規(guī)定，符合條件的重點群體人員從事個體經(jīng)營的，在3年內(nèi)按每戶每年9600元的限額標準依次扣減其當年實際應繳納的增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅，其中納稅人年度應繳納稅款小于上述扣減限額的，以其實際繳納的稅款為限；大于上述扣減限額的，以上述扣減限額為限。從這項限額標準來看，云南省已達到了最高上浮限額的20%。
對商貿(mào)企業(yè)、服務型企業(yè)、勞動就業(yè)服務企業(yè)中的加工型企業(yè)和街道社區(qū)具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實體，在新增加的崗位中，當年新招用符合條件人員就業(yè)，與其簽訂1年以上期限勞動合同并依法繳納社會保險費用的，在3年內(nèi)按實際招用人數(shù)予以每人每年5200元的定額扣除標準依次扣減增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅。其中，按上述標準計算的稅收扣減額應在企業(yè)當年實際應繳納的增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅稅額中扣減，當年扣減不完的，不得結轉下年使用。在這項限額標準中，云南省也已達到了最高上浮限額的30%。
享受相應稅收優(yōu)惠政策后，涉及的重點人員不得重復享受稅收優(yōu)惠政策，如果企業(yè)的就業(yè)人員既適用本通知規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策，又適用其他扶持就業(yè)的專項稅收優(yōu)惠政策，企業(yè)可選擇適用最優(yōu)惠的政策，但不能重復享受。本報記者 期俊軍
哪些人員受惠？
《通知》顯示，此次稅收支持促進政策主要涉及符合條件從事個體經(jīng)營的重點人員和小型企業(yè)實體。
重點人員包括：① 在人力資源社會保障部門公共就業(yè)服務機構登記失業(yè)半年以上的人員；② 零就業(yè)家庭、享受城市居民最低生活保障家庭勞動年齡內(nèi)的登記失業(yè)人員；③ 畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生。
其中，高校畢業(yè)生是指實施高等學歷教育的普通高等學校、成人高等學校應屆畢業(yè)的學生。
畢業(yè)年度是指畢業(yè)所在自然年，即1月1日至12月31日。
執(zhí)行期限多久？
此次優(yōu)惠政策的執(zhí)行期限為2017年1月1日至2019年12月31日
通知規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策按照備案減免稅管理，納稅人應向主管稅務機關備案。稅收優(yōu)惠政策在2019年12月31日未享受滿3年的，可繼續(xù)享受至3年期滿為止。
需要些啥證明？
根據(jù)《通知》規(guī)定，享受上述優(yōu)惠政策的人員需按《就業(yè)服務與就業(yè)管理規(guī)定》等申領《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》。
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