云南二季度勞動(dòng)供求報(bào)告表明用人崗位供大于求

二季度的勞動(dòng)力市場(chǎng)是高校畢業(yè)生“畢業(yè)就業(yè)”高潮的前奏曲。近日,云南省最新出爐的二季度勞動(dòng)力市場(chǎng)供求分析報(bào)告顯示:第二季度我省就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定,但從市場(chǎng)供求情況來(lái)看,企業(yè)對(duì)勞動(dòng)力需求呈現(xiàn)出需求大于供給的趨勢(shì)。

二季度崗位排名

二季度崗位需求前五位

勞動(dòng)力需求大于供給

二季度報(bào)告顯示,用人單位預(yù)計(jì)通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)招聘各類人員17.9萬(wàn)余人,但實(shí)際招用7.3萬(wàn)余人。而從求職方的數(shù)據(jù)來(lái)看,二季度進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)求職者共有16萬(wàn)余人,盡管比一季度有所增加,但仍無(wú)法滿足用人單位招工的需求,需求總數(shù)大于求職總數(shù)18626人,顯示勞動(dòng)力需求大于供給,除已招用人員的崗位外,二季度尚有10.59萬(wàn)個(gè)崗位虛位以待。

崗位需求減少

崗位需求量比上季度減少的行業(yè)

企業(yè)成為招聘主力軍

從用人單位性質(zhì)來(lái)看,二季度企業(yè)需求人數(shù)占總數(shù)的96%,而事業(yè)單位、機(jī)關(guān)單位、其他招聘單位需求人數(shù)分別占總數(shù)的1.21%、0.47%和2.32%。由此看出,二季度招聘市場(chǎng),企業(yè)招聘仍占主力。

在企業(yè)用人需求中,私營(yíng)企業(yè)、有限責(zé)任公司和股份有限公司成為需求大戶,用人需求占內(nèi)資企業(yè)需求總數(shù)的2/3,達(dá)73.71%,個(gè)體經(jīng)濟(jì)占企業(yè)用人的16.17%,比上季度上升1.08%,比去年同期上升1.02%。由此可見(jiàn),私營(yíng)企業(yè)、有限責(zé)任公司、股份有限公司和個(gè)體經(jīng)濟(jì)是提供就業(yè)崗位的主要來(lái)源。

農(nóng)村勞動(dòng)力與失業(yè)青年成求職主體

報(bào)告顯示,在所有求職人員中,本省農(nóng)村人員和新成長(zhǎng)失業(yè)青年是求職主體,占求職人員總數(shù)58.6%。其中,本省人員求職人數(shù)占31.44%,環(huán)比下降0.82%,但同比上升3.56%,說(shuō)明原來(lái)選擇省外求職的農(nóng)村人員轉(zhuǎn)入在本省求職,就近就業(yè)的需求上升;而應(yīng)屆高校畢業(yè)生求職人數(shù)同比下降5.14%,說(shuō)明2014屆高校畢業(yè)生已通過(guò)創(chuàng)業(yè)或其他渠道已實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

行業(yè)指向

第三產(chǎn)業(yè)成為吸納勞動(dòng)力的主陣地

從一、二、三產(chǎn)業(yè)對(duì)勞動(dòng)力的需求來(lái)看,第二季度所占比重依次為10.75%、38.23%、51.02%。報(bào)告顯示,第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展為社會(huì)提供大量的就業(yè)崗位,其需求超過(guò)第一、二產(chǎn)業(yè)需求的總和,成為吸納勞動(dòng)力的主要陣地。雖然第三產(chǎn)業(yè)對(duì)從業(yè)人員的需求量保持著高需求量,但與上季度、去年同期相比,比重則有下滑的趨勢(shì),分別下降了1.48%和1.57%。

此外,第一產(chǎn)業(yè)較上季度環(huán)比上升4.09%,同比上升1.74%;第二產(chǎn)業(yè)與上季度、去年同期相比分別下降了2.61%和0.17%。反映出我省一、二、三產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展尚未恢復(fù)到2013年前的水平。

五個(gè)行業(yè)崗位受求職者追捧

從行業(yè)來(lái)看,制造業(yè)、住宿餐飲業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、建筑業(yè)和農(nóng)林牧漁業(yè)五個(gè)行業(yè)成為二季度香餑餑,用人需求占總需求的66.66%,是吸納勞動(dòng)者就業(yè)的主體行業(yè)。其中,住宿餐飲業(yè)占總需求的16.06%、制造業(yè)占14.92%,建筑業(yè)占總需求的14.07%、批發(fā)和零售業(yè)占總需求的11.07%、農(nóng)林牧漁業(yè)占總需求的9.97%。作為主要傳統(tǒng)行業(yè),制造業(yè)在提供就業(yè)崗位方面依然起著很大作用,而住宿餐飲、批發(fā)和零售等服務(wù)行業(yè)的就業(yè)吸納優(yōu)勢(shì)也在逐漸顯現(xiàn)。

此外,從崗位需求來(lái)看,排名前十的是商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員、保育和家庭服務(wù)員、治安保衛(wèi)人員、餐廳服務(wù)員和廚工、生產(chǎn)制造業(yè)普工、其他餐飲服務(wù)人員、推銷展銷人員、辦事人員和有關(guān)人員、飯店服務(wù)人員,相對(duì)于這些熱門行業(yè)和工種來(lái)說(shuō),機(jī)動(dòng)車駕駛員、秘書(shū)和打字員、行政業(yè)務(wù)人員、體力工人、農(nóng)林牧漁水利生產(chǎn)人員、商業(yè)和服務(wù)人員、計(jì)算機(jī)工程技術(shù)人員、營(yíng)業(yè)員和收銀員、物業(yè)管理人員、清潔工,因技能單一,行業(yè)飽和程度較高,成為了勞動(dòng)者需求量較少的前十名較困難職業(yè)。

商業(yè)和服務(wù)業(yè)勞動(dòng)力缺口高

在二季度的職業(yè)需求中,商業(yè)和服務(wù)業(yè)是用人需求的主體,占總需求的40.05%,而求職人數(shù)相對(duì)集中的職業(yè)也是商業(yè)和服務(wù)業(yè),占總求職人數(shù)的25.63%。

但從供求狀況對(duì)比來(lái)看,商業(yè)和服務(wù)業(yè)、生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作工及其他職業(yè)類是需求大于供給,其中,商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員職業(yè)供給缺口在3.06萬(wàn)人左右。其余的各類職業(yè)的供求狀況均處于求職人數(shù)大于需求人數(shù)的局面。

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